根据日本劳动法,正式员工的每周工作时间不得超过40小时,每天工作时间不得超过8小时。正式员工的加班费用应按照劳动法规定支付,加班时间应以每小时1.25倍的工资支付,而在夜班或休日工作时应支付1.5倍的工资。
日本政府宣布从2023年4月1日起,将对中小型企业的工作制度进行统一的改革,减少上班族的工作压力。
从2023年4月1日开始,中小企业的加班费将进行调整,加班60小时以内加班费按照1.25倍算,加班时间超过60小时,加班费将提高到和大公司相同的1.5倍水平。
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