日本大多数工作在留资格并没有统一规定:
必须35岁以下,
必须40岁以下,
或者50岁以后不能申请。
签证审查更多关注:
学历、专业、工作经验、工作内容、工资、公司的经营状况、申请人与岗位是否匹配。
但企业招聘可能设置自己的年龄条件。
所以经常会出现:
签证制度没有年龄限制,但企业招聘限制年龄。
年龄较大的申请人如果具有较强专业经验,例如:
高级工程师、技术专家、管理人员、海外营业、高级IT人才,
仍然可能获得日本工作签证。
日本大多数工作在留资格并没有统一规定:
必须35岁以下,
必须40岁以下,
或者50岁以后不能申请。
签证审查更多关注:
学历、专业、工作经验、工作内容、工资、公司的经营状况、申请人与岗位是否匹配。
但企业招聘可能设置自己的年龄条件。
所以经常会出现:
签证制度没有年龄限制,但企业招聘限制年龄。
年龄较大的申请人如果具有较强专业经验,例如:
高级工程师、技术专家、管理人员、海外营业、高级IT人才,
仍然可能获得日本工作签证。