在日本，“年给”和“年收”一般指的是税前收入。
年给是指员工一年内从雇主获得的全部现金收入，包括基本工资、奖金、津贴、加班费等。
年收是指员工一年内获得的所有收入，包括年给、股票收益、投资收益等。
在日本，个人所得税是累进税制，税率根据收入水平的不同而有所不同。因此，税前收入和税后收入之间存在一定的差距。
在实际生活中，日本企业在招聘员工时通常会以年给来表示员工的薪酬水平。
影响日本个人所得税的因素：
收入水平越高，个人所得税税率越高。
家庭成员数越多，可以享受的减免税额越多。
社会保险缴费可以抵扣个人所得税。