日本人文签证工作内容可以调整吗？

可以适度调整，但前提是仍在原公司、且仍符合“技术・人文知识・国际业务”签证范围。

比如：

• 从“中日翻译”转为“海外营业”，一般不会有问题；

• 从“办公室事务”变成“现场仓库分拣”就属于违规，可能导致签证取消。

如调整幅度较大，建议由公司出具新的职务说明，并提交“活动内容变更”申请，以免影响续签。