SAP SuccessFactors 顾问

本日は掲題の通り、急募でSAP Successfactorsのコンサルタントをご紹介いただきたく、ご連絡をさせていただきました。

現在、以下日本案件にてSAP Successfactorsの経験（導入、テスト、保守）があるメンバーを探しております。

ご紹介可能な方がいらっしゃいましたら、職務経歴書や希望単価と一緒にご紹介いただけますと幸いです。

Successfactorsのモジュール経験がなくても、

HCM・人事系ERPソリューションの知見やデータ移行フェーズのご経験があれば、面談いただくことが可能です。

＜案件①＞------------

作業内容：SuccessFactors導入中のお客様で法改正による追加対応に伴う移行作業

スキル：SuccessFactorsの移行作業経験

　　　　　EC周りの知識があれば尚可

時　期：即～2024年6月末本稼働予定※開始時期は相談可

場　所：在宅勤務

単 価：スキルに応じて相談

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＜案件②＞-------------

グローバルタレントマネジメントシステムロールアウト日本導入

2024/4~2024/12(予定)

移行チームリード（IF・移行チームリードが兼務しており、移行チームリーダーを分離することを目指す想定）

作成された移行計画書に基づいた移行ツール・移行手順書の更新作業・レビュー対応・移行作業実施

SFsのデータ構造への理解、SFsへの移行作業とりまとめ、クライアントPM・担当者への説明および説明で用いる資料作成

週1~2ほど都内出社推奨

単 価：スキルに応じて相談

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